为落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，促进毕业生更加高质量就业，推动就业工作提质增效，4月15日下午，我院召开2022届毕业生就业工作调度会，全面再动员再部署2022届毕业生就业工作。院长张兵出席会议并讲话。会议由党委副书记、副院长张红主持。学生处负责人和各系主要领导、就业秘书、全体毕业班辅导员参加了会议。
会上，学生处通报了各系毕业生最新就业情况，对各毕业班级就业率做了分析；各系分别就本系毕业生就业情况、就业现状、目前存在的问题、下一步重点工作等方面进行了汇报。
张兵强调，要理性分析形势，意识到疫情对就业市场活跃程度等造成的影响，以及学院的学科特点、毕业生就业意愿等与社会需求的结构性矛盾，面对新危机、新压力，要理清思路，压实责任，有序推进2022届毕业生就业各项工作。同时各系要提高思想认识，突出责任担当，落实好“一把手”工程，要求各系内部就业工作一周两调度，实行就业数据每天更新，突出精准有效，对于困难群体毕业生要实现“一对一”帮扶。系统梳理省教育厅和学院出台的各类就业政策与制度，广泛宣传；针对“慢就业”等群体要建立专门台账，明确专人负责，有针对性地做好就业指导工作。
张红指出，疫情对经济社会的负面影响仍然持续，就业形势依旧严峻复杂，促进就业工作任务仍然艰巨繁重，要认清当前形势，切实增强就业工作的紧迫感、使命感和荣誉感，精准施策、做到“一生一策”。要创新工作方法 完善就业工作体系，强化责任落实，形成上下联动全力推进毕业生顺利就业。
（供稿：学生处/编辑：张作鹏/审核：汪志好）
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